县委编办“三对标三提升”助推机构编制工作再上新台阶

文章来源：民权网  文章作者：张轩铭  责任编辑：薛皓  点击数：   时间：2022-02-09 09:59

        原则，着力打造一支旗帜鲜明讲政治、作风过硬能力强、理想坚定有担当的机构编制干部队伍。
        对标政治引领，提升能力素质。坚持理论导向，结合党史学习教育，将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，制定学习计划，丰富学习形式，通过领导班子带头学、集体学习、交流研讨、个人自学等方式深入学习党的十九大和十九届历次全会精神、习近平总书记关于机构编制工作的重要论述，引导全体干部职工紧扣主题学，带着问题学，深入思考学，切实统一思想，坚定初心使命。
        对标过硬本领，提升业务水平。坚持问题导向，认真贯彻执行《中国共产党机构编制工作条例》，强化“组织口”意识，切实运用法治思维和法治方式谋划和推动工作，有效解决机构编制工作突出问题。积极组织多种形式的岗位大练兵，通过讲政治、敢担当、出真招、抓落实，不断提升干部队伍履职能力。
        对标制度落实，提升行政效能。坚持实干导向，狠抓制度创新，将“开口能讲、提笔能写、遇事能办”作为全体工作人员的工作目标。制定完善了《中共天祝县委机构编制委员会工作规则》《重点工作跟踪落实制度》《关于2022年机构编制工作计划》等制度办法，明确年度目标、细化责任分工，扎实推进各项工作，优化机构编制协同高效，为推动全县经济社会高质量发展提供有力的制度和组织保障。